Dividende

[N Dobrescu]

Cristoiu scria un editorial în fiecare zi.
Oare eu pot să scriu un articol în fiecare zi?
Caricaturistul Mihai Stănescu a fost întrebat de ce s-a întors după revoluție, deoarece nu mai exista comunismul și nu va mai avea subiecte pentru desenele sale.
Acum Gehrig Schultz este doar președintele Consiliului de administrație și eu găsesc cu greu noi subiecte.
Am ales ca subiect dividendele.
Prin adresa 1242 din 27 aprilie 2012, era transmisă către CNVM, BVB și Piața Rasdaq, Hotărârea AGOA din 27 aprilie 2012 de distribuire a dividendelor pentru anul 2011 în valoare de 0.00627 lei/acțiune. Am 600 de acțiuni și trebuia să iau net 3.16 lei și am încasat 81.47 lei, aproape de 26 de ori mai mult. Tot ce am învățat o viață nu-mi mai folosește la nimic. Sau poate că am de 26 de ori mai multe acțiuni și eu nu știu. Oare am 15,600 acțiuni? De unde? De când? M-a mituit cineva? Acesta este prețul meu? Dacă am un preț înseamnă că am valoare. La prețul pieții de 0.15 lei pe acțiune, cele 600 de acțiuni ale mele valorează 90 de lei, iar eu am dobândit pentru anul 2011, 81.47 lei. Este excelent. Nu vând.
Pe bursă se vorbește de 718,048,725 de acțiuni emise de Prospecțiui SA. Pentru anul 2011, profitul net realizat de Prospecțiuni SA și auditat de KPMG este de 30,981,821 lei. Această cifră este extrasă dintr-un raport de 14.88 Mb. Dacă se înmulțește 718,048,725 cu 0.00627 se obține suma de 4,502,165 lei reprezentând dividende repartizate. Este de crezut. Dacă aplicăm regula de trei simplă, raportat la suma încasată de mine, rezultă ceva de neînțeles
600............81.47 lei
718,o48,725............x
X=aproximativ 97.5 milioane lei. Cu cît îmi pun mai multe întrebări, cu atât înțeleg mai puțin.
Tot în acest raport găsim un provizion de 525,616 lei la 1 ianuarie 2011 și la 31 decembrie 2011 de 7,670,616 lei , adică un provizion de 7,145,000 lei reprezentând bonus ce se va acorda salariaților pentru anul 2011. Dragii mei colegi, vă mănâncă mâna stângă? Putem anticipa și cum se va repartiza acesta. Echitabil ar fi proporțional cu salariul. În anul 2011, cheltuielile cu salariile au fost de 58,757,725 lei. Deci ar trebui să primiți cam 8% din salariu. Putem să calculăm și un salariu mediu pe an dacă luăm în considerare un număr mediu de salariați de 1604. Salariul mediu anual a fost de 36631 lei, sau lunar 3052 lei. Acum comparați cu salariul vostru ca să vedeți unde sunteți în companie.
Acest articol nu se poate termina aici deoarece nu are sare și piper.
Mai trebuie să asociem un comentariu legat de Hotărârea Adunării Generale Ordinare a Acționarilor nr.11 din 28 iulie 2010, care a fost transmisă cu adresa 4354 din 29 iulie 2010 către BVB și Piața Rasdaq. În această hotărâre se vorbește de răscumpărarea a 2,093,060 acțiuni la valoarea de 0.1 lei care au fost atribuite cu titlu gratuit unor membrii ai consiliului de administrație și unor salariați cu funcții de conducere, sau a unor salariați care au avut merite în realizările companiei. Este vorba de recompensarea, stimularea și fidelizarea administratorilor și salariaților societății. Repartizarea acțiunilor s-a făcut după cum urmează:
-Gehrig Schultz 237,000 acțiuni
-6 membrii CA câte 140,000. Printre ei este și Constantin Mircea care cumpără constant acțiuni.
-Directorii MM, MM, BTH 140,000
-Vicepresident JMR 85,000
-Director Ramona Marinescu 85,000
-Manager MacDonald Dave 60,000
-Șef ST Fulgeanu Ludovic 50,060 nu am înțeles ultimile 60 unități
-MC,GJ,GM, Felicia Lupu 25,000
-8 șefi secție,director proiect, geofizician șef,country manager Maroc 10,000
-27 persoane, șef secție, Manager Stănescu Mihaela, ing. șef mecanic Machett Phillip, consilieri, de la mediu, protecția muncii și ultima pe listă, Daniela Popescu, câte 5,000 acțiuni.
Este de remarcat că recompensarea se făcea pentru activitatea din 2009. Ramona Marinescu și Felicia Lupu nu erau angajate în 2009. Acțiunile gratuite nu puteau fi vândute timp de 12 luni.
Acționariatul de la Prospecțiuni SA se compune din :
-Grupul Tender SA Timișoara 55.37%
-SIF Muntenia 11.80%
-alți acționari 32.40%
-restul 0.43 % . Aici mă plasez și eu. Pentru anul 2011 Tender SA a încasat dividende în suma brută de 2,492,848 lei.
Al dumneavoastră

Niculae Dobrescu

[N Dobrescu]

Mai sus am vorbit de provizionul de 7,145,000 lei care a fost creat pentru toți salariații, pentru anul 2011. Am vorbit despre cheltuiala cu salariile pe tot anul de 58,757,725 lei și am spus că trebuie să luați 8% din salariu. Având în vedere că m-am raportat la cheltuiala cu salariile pe un an de zile, este vorba de cca 8% din salariu (venitul salarial ) anual, adică 8% X12= 96%, adică la nivelul unui salariu lunar. Probabilitatea de eroare este de +/- 3% ca la alegeri.
Cu matematica pe care o știu pot face orice. De exemplu, pentru anul 2011, pot calcula cheltuiala lunară cu salariile 1604 salariați x 3052 lei =4,895,408 lei, adică 1 milion și ceva de euro la nivelul de acum.
Cred că vă aduceți aminte ce spunea Gehrig Schultz: Am făcut 225,000 de euro pe zi. Deci cheltuiala cu salariile reprezintă producția voastră pe 5 zile. În celelalte 15-18 zile lunar munciți pentru acoperirea costurilor cu materialele, cu utilajele, cu dobânzile bancare pentru împrumuturile bancare luate de Prospecțiuni SA ( acestea sunt folosite de Prospecțiuni SA sau de Tender SA? ) și
ca să umpleți portofelele altora. Aceasta este lupta de clasă. Ea a fost descrisă de Marx în Capitalul. Poate că nu este vorba de luptă de clasă. Mai bine ar trebui să zic: Aceasta este economia de piață liberă.
Al dumneavoastră

Niculae Dobrescu